Ako ste ikad poželjeli da imate više slobodnog vremena na poslu, onda ćete sigurno razmišljati kako rad u Basecampu zvuči kao raj. U stvari, direktor ove male web tvrtke za razvoj web stranica kaže da želi ponuditi zaposlenima još više okusa - no on se trudi smisliti nove, jer im je vjerojatno već ponuđeno sve što bi mogli poželjeti.
"Volio bih nastaviti davati sve više i više stvari kako bi ljudi bili sretniji i ugodniji", rekao je izvršni direktor Basecampa Jason Fried za Business Insider. "Samo mi ponestaje ideja za to."
Evo posla: Svaki zaposlenik Basecampa ima pravo na izdašnu plaću, zdravstveno osiguranje, mirovinske planove i isplate radnog vremena. No, tvrtka ide korak dalje i nudi svojim radnicima 5000 dolara godišnjeg odmora, 100 dolara mjesečno za svježe proizvode, 100 dolara za kućne masaže, 16 tjedana plaćenog roditeljskog dopusta i zagarantovane subote svake tri godine. Ako to još uvijek nije dovoljno mami, oni također rade ljetne mjesece četverodnevne, 32 sata.
Da, ta tvrtka zapravo postoji.
Basecamp smatra životni standard svojih zaposlenika glavnim prioritetom s ciljem zadržavanja ljudi u tvrtki, a ne u uredu.
"Idi uživaj u vremenu, idi uživaj u vikendu, idi na odmor", rekao je Fried. "Doista se radi o distanciranju od tog trenda da uvijek budete u funkciji, da uvijek radite."
Želite se prijaviti? Nažalost, Basecamp se trenutno ne zapošljava - očito su svi ti perketi dovoljni da zadrže ljude oko sebe.
